Cursos laboral

Conocer los aspectos más relevantes del ordenamiento laboral y el sistema español de Seguridad Social de forma que los alumnos puedan responsabilizarse, tanto dentro de la empresa, como actuando en calidad de gestores, de los asuntos relacionados con estas áreas. Adquirir la formación necesaria para la realización de los distintos contratos de trabajo, así como la resolución de las cuestiones derivadas de los mismos, la confección el recibo de salarios, cálculo de las prestaciones y la cumplimentación de los documentos de cotización y acercamiento al procedimiento laboral.Valencia: 24 de octubre de 2009. Sábados, de 9 a 14 h (1). Fin: Julio 2010 (1) En estos horarios el número de horas lectivas tiene una pequeña reducción. ABIERTO EL PLAZO DE MATRÍCULA
Categorías: Legal y jurídico , Laboral Ampliar

ESTUDIOS DE EMPRESA, ha diseñado un programa de estudios especialmente dirigido a todas aquellas personas que deseen formarse en una profesión de gran auge y futuro.
Categorías: Legal y jurídico , Laboral , Tributario y Fiscal , Gestión Empresarial , Contabilidad y Finanzas , RRHH Ampliar

Conocer los aspectos más relevantes del ordenamiento laboral y el sistema español de Seguridad Social de forma que los alumnos puedan responsabilizarse, tanto dentro de la empresa, como actuando en calidad de gestores, de los asuntos relacionados con estas áreas. Adquirir la formación necesaria para la realización de los distintos contratos de trabajo, así como la resolución de las cuestiones derivadas de los mismos, la confección el recibo de salarios, cálculo de las prestaciones y la cumplimentación de los documentos de cotización y acercamiento al procedimiento laboral.Barcelona: 17 de octubre de 2009. Sábados, de 9 a 14 h (1). Fin: Julio 2010 Barcelona: 21 de octubre de 2009. Miércoles, de 16,30 a 21,30 h (1). Fin: Julio 2010 (1) En estos horarios el número de horas lectivas tiene una pequeña reducción.ABIERTO EL PLAZO DE MATRÍCULA
Categorías: Legal y jurídico , Laboral Ampliar

El curso pretente aportar los conocimientos necesarios para poder tramitar contratos de trabajo, clausulas, finiquitos, jubilaciones, bajas-altas, nóminas, TC, etc... Obtendrás una formación teórico práctica en el campo de las Relaciones Laborales, está especialmente dedicado para las personas que se responsabilizan del departamento de personal o trabajan en este campo.
Categorías: Legal y jurídico , Laboral , Gestión Empresarial , RRHH Ampliar

Objetivos del curso Monográfico sobre Práctica en Relaciones Laborales y Negociación Colectiva:A) Práctica en Relaciones laborales Obtener la práctica necesaria para el desenvolmiento de todas aquellas cuestiones planteadas al asesor jurídico-laboral en materia de pactos y cláusulas contractuales, fraude de ley, compromiso por pensiones, práctica retributiva, descentralización empresarial, aspectos fiscales...B) Negociación colectiva Conocer la práctica, casuística, las técnicas y los procedimientos de negociación entre empresas y representantes de trabajadores, en todos aquellos supuestos en que sea preceptivo (modificación, suspensión y extinción de relaciones de trabajo), con especial dedicación a la negociación de convenios y pactos colectivos. Problemática habitual en la interpretación de las causas del convenio colectivo en cuanto a ámbito de aplicación, condiciones más beneficiosas, absorción y compensación, clausúlas de descuelgue...Barcelona: 16 de octubre de 2009. Viernes, de 19 a 22 h. Fin: Julio 2010 ABIERTO PLAZO DE MATRÍCULA
Categorías: Legal y jurídico , Laboral Ampliar

Objetivos del curso Monográfico sobre Práctica en Relaciones Laborales y Negociación Colectiva:A) Práctica en Relaciones laborales Obtener la práctica necesaria para el desenvolmiento de todas aquellas cuestiones planteadas al asesor jurídico-laboral en materia de pactos y cláusulas contractuales, fraude de ley, compromiso por pensiones, práctica retributiva, descentralización empresarial, aspectos fiscales...B) Negociación colectiva Conocer la práctica, casuística, las técnicas y los procedimientos de negociación entre empresas y representantes de trabajadores, en todos aquellos supuestos en que sea preceptivo (modificación, suspensión y extinción de relaciones de trabajo), con especial dedicación a la negociación de convenios y pactos colectivos. Problemática habitual en la interpretación de las causas del convenio colectivo en cuanto a ámbito de aplicación, condiciones más beneficiosas, absorción y compensación, clausúlas de descuelgue...Madrid: 7 de octubre de 2009. Miércoles, de 19 a 22 h. Fin: Julio 2010 ABIERTO PLAZO DE MATRÍCULA
Categorías: Legal y jurídico , Laboral Ampliar

El principal objetivo de formación es ofrecer la formación específica para desarrollar la práctica procesal necesaria para la elaboración, confección y tramitación de demandas y cursos en el ámbito procesal y solicitudes e impugnación de actos administrativos frente a la Administración laboral.Madrid: 5 de octubre de 2009. Lunes, de 19 a 22 h. Fin: Julio 2010ABIERTO PLAZO DE MATRÍCULA
Categorías: Legal y jurídico , Laboral Ampliar